English version

Aon Up ...

Kan det BETALE SIG?

Vi tilbyder at analysere jeres nuværende pensionsordning for at vise, hvilke fordele I kan opnå ved et skifte til Aon UP - både når det gælder vilkår og økonomi.

Hvis I ønsker det, kan andre pensionsselskaber også indgå i analysen.

DET FÅR I MED AON UP

  • Hurtigt og omkostningsneutralt skifte fra eksisterende pensionsselskab
  • Prisgaranti på alle forsikringer frem til 1. januar 2018
  • Revurdering af medarbejdernes individuelle forsikrings- og pensionsbehov hvert andet år
  • Moderne opsparingsmiljø
  • Online HR-værktøj, der giver jer en enkel administration
  • Løbende status på medarbejdernes tilfredshed med pensionsaftalen og rådgivningen

Så nemt er det at skifte til Aon UP

Det eneste, I skal gøre for at skifte til Aon UP er følgende:
  1. Underskriv en tiltrædelsesaftale
  2. Underskriv en vederlagsaftale
  3. Udfyld en erklæring med oplysning om medarbejdere, der ikke er fuldt arbejdsdygtige

Nordea Liv & Pension kontakter jer, når pensionsordningen skal træde i kraft, så I kan give en aktuel status på medarbejdere, der ikke er fuldt arbejdsdygtige.

Resten sørger vi for.

VIL DU VIDE MERE?

Kontakt vores salgsafdeling

SE Film om Aon uP

 
For at lette forståelsen har vi produceret fire film om Aon UP. Klik på nedenstående links og se filmene.
 
Fakta om Aon UP
Fakta om opsparing
Fakta om investering
Historien om Aon UP